ما يقوله موظفونا
حول العمل في Condor® مجموعة
Stefanie Willam -جدولة العمليات
stefanie willam
إعداد العمل (يعمل في الشركة منذ عام 2003)
أننا في Condor كان تقدير التطوير الشخصي والمزيد من التدريب لموظفينا واضحا في وقت مبكر من تاريخ الشركة: بدأت السيدة ويلام حياتها المهنية في Condor عندما كرست نفسها أيضا للدراسات المسائية كخصصة أعمال. "حتى ذلك الحين، تم استيعابي بشكل جيد جدا مع ساعات عمل مرنة. وبعد الانتهاء بنجاح من دراستي، تمكنت من المساهمة على النحو الأمثل بمعرفتي الجديدة في الشركة". مع مرور الوقت، تبين أيضا أن Condor يعيش تمييزها كشركة صديقة للأسرة. وبعد إجازتها الوالدية، تمكنت السيدة ويلام من العودة السلسة إلى العمل، وتكيفت مجالات مسؤوليتها مع نموذجها الزمني. ومع نمو أطفالي، تزداد مهامي وساعات عملي باستمرار".
من الجميل أنني ما زلت أواجه تحديات وتحديات جديدة كل يوم
وأساهم في نجاح الشركة.
– Stefanie Willam –
سفين جوتشالك
التصنيع المضاف – الطباعة ثلاثية الأبعاد
(منذ بداية عام 2019)
مع التصنيع المضافة باعتبارها أصغر عضو في محفظة الخدمات ، ونحن Condor بشكل كامل على التقدم التقني. مع خبرة السيد جوتشكالك، يمكننا الاستفادة من خبرة واسعة. وقد أدت فكرة امتلاك الطابعة 3D الخاصة بك إلى مجموعة جديدة من الأداء في Condor نشات. وكأخصائي في عملية التلطيب بالليزر، يقوم السيد غوتشالك بتوسيع القسم جنبا إلى جنب مع الأعمال والإدارة. "هنا في Condor التهم رأيي وأستطيع أن تسهم بشكل جيد جدا في تحسين وتكامل العمليات. وفي الوقت نفسه، أقدّر التسلسلات الهرمية المسطحة والفريق الجماعي".
سفين جوتشكالك - تصنيع المضافة
هنا في Condor التهم رأيي وأستطيع أن تسهم بشكل جيد جدا في تحسين وتكامل العمليات. وفي الوقت نفسه، أقدّر التسلسلات الهرمية المسطحة والفريق الجماعي.
- سفين جوتشكالك -
إيفون ديسترديك -
مساعد العضو المنتدب
إيفون ديسترديك
مساعد لمجلس الإدارة
مرات عديدة، Condor قبل مسألة كيفية جلب الموظفين قيمة العودة إلى العمل اليومي بعد إجازة الوالدين. كيف يمكن ضمان أن تكون العودة إلى المهنة تعمل دون ما يسمى بالهموم الرعاية؟ وهكذا أصبحت فكرة عفوية حقيقة واقعة. اعتبارًا من أغسطس 2018 ، فتح مركز سانت مارتن للرعاية النهارية في المنطقة المجاورة مباشرة أبوابه. "بعد اجازة والدي ، وأول Condor - الطفل ليتم قبوله في الرعاية النهارية، "يضحك Yvonne Gauer ، الذي شارك أيضا في فكرة مركز الرعاية النهارية. وتابع جوير قائلاً: يمكنني أن أكرس بالكامل للعمل مرة أخرى، لأنني أعرف أن طفلي المجاور يعتني به جيداً جداً. وبالإضافة إلى كونها قريبة من مكان العمل، أقنعت أيضا بمفهوم مرفق للرعاية النهارية شامل للجميع.
أستطيع أن أكرس تماما للعمل مرة أخرى ، لأنني أعرف
أن طفلي المجاور هو جيد جدا اعتني بعد.